Nawet 24 500 zł brutto dla nauczyciela dyplomowanego. Trwają negocjacje

Związek Nauczycielstwa Polskiego domaga się wprowadzenia nagrody jubileuszowej dla nauczycieli za 45 lat pracy w wysokości 350% wynagrodzenia miesięcznego. Według ZNP brak takiego świadczenia w Karcie Nauczyciela stanowi dyskryminację tej grupy zawodowej. Argumentem jest fakt, że inne grupy pracowników przedszkoli i szkół, np. administracja czy obsługa techniczna, otrzymują nagrodę jubileuszową za 45-lecie pracy, i to w wyższej wysokości.

Obserwuj kanał Dziennik.pl na WhatsAppie

ZNP podkreśla, że nauczyciele wykonują wyjątkowo odpowiedzialny i wymagający zawód, a ich praca ma kluczowe znaczenie dla rozwoju społeczeństwa. Nagroda jubileuszowa za 45 lat pracy byłaby wyrazem uznania dla ich wieloletniego zaangażowania i poświęcenia. Obecnie w Karcie Nauczyciela przewidziane są nagrody jubileuszowe za 20, 25, 30 i 35 lat pracy, w wysokościach odpowiednio: 75%, 100%, 150% i 200% wynagrodzenia miesięcznego. ZNP apeluje do Ministerstwa Edukacji i Nauki o rozważenie ich postulatu i wprowadzenie nagrody jubileuszowej dla nauczycieli za 45 lat pracy.

Nowa nagroda jubileuszowa

Związek Nauczycielstwa Polskiego postuluje wprowadzenie nowej nagrody jubileuszowej dla pedagogów z 45-letnim stażem pracy. Nagroda miałaby wynosić 350% miesięcznego wynagrodzenia (prawdopodobnie liczonego ze średniej z ostatnich 3 miesięcy). Prawnik Tomasz Król w artykule dla forsal.pl informuje, że do podstawy obliczeń wchodziłyby następujące składniki:

• Pensja zasadnicza,
• Dodatek 20% za wysługę lat (oraz inne dodatki, np. za wychowawstwo),
• Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe (nauczyciele domagają się, aby ich wysokość była co najmniej równa wynagrodzeniu za normalną pracę).

I do zsumowanym wypłat w okresie rozliczeniowym dla nagrody byłby stosowany wskaźnik 350%. 

Jakie obecnie są nagrody jubileuszowe dla nauczycieli?

Artykuł 47 Karty Nauczyciela określa wysokość nagród jubileuszowych dla nauczycieli w zależności od stażu pracy:

• 20 lat - 75% wynagrodzenia miesięcznego,
• 25 lat - 100% wynagrodzenia miesięcznego,
• 30 lat - 150% wynagrodzenia miesięcznego,
• 35 lat - 200% wynagrodzenia miesięcznego,
• 40 lat - 250 % wynagrodzenia miesięcznego.

Nauczyciele przewidywali, że nagroda za 45 lat pracy będzie wynosić 300% miesięcznego wynagrodzenia. Podczas negocjacji z przedstawicielami rządu nauczyciele przedstawili jednak wyższe oczekiwania, podnosząc poprzeczkę do 350% miesięcznej pensji.

Podwyżka pensji dla nauczycieli

Premier Donald Tusk ustalił 4,1 % jako wskaźnik podwyżki pensji w budżetówce na 2025 roku. Nauczyciele jednak domagają się podwyżki płac o 15% wyższej niż proponowane przez rząd 4,1%. Oprócz tego postulują ustalenie płacy nauczyciela dyplomowanego na poziomie 100% wynagrodzenia przeciętnego, a także stałe powiązanie tych dwóch wartości. Związek Nauczycielstwa Polskiego oczekuje, że te zmiany wejdą w życie od 1 stycznia 2026 roku.

Nagroda dla nauczyciela dyplomowanego w 2025 roku

Ekspert Tomasz Król obliczył, na jaką kwotę mogłaby opiewać nagroda dla nauczyciela dyplomowanego w 2025 roku. Prawnik zaczął od pensji brutto nauczyciela dyplomowanego. Po podwyżce o 15% w 2025 roku (przy założeniu, że nauczycielom powiodą się negocjacje o taką podwyżkę) to około 5000 zł. Następnie został dodany dodatek za wysługę lat w wysokości 20%, czyli 1000 zł. Później dodano dodatek za funkcję wychowawcy klasy w wysokości 500 zł. Dlaczego 500 zł? Ponieważ ZNP negocjuje podwyżkę z 300 zł na 500 zł w 2025 roku. Następnie dodano wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe w wysokości 500 zł. Całość dała 7000 zł. Nagroda dla nauczyciela dyplomowanego w 2025 roku, według wskaźnika 350%, wyniosłaby więc 24 500 zł (7000 zł x 3,5).

Godziny ponadwymiarowe

Nauczyciele domagają się także zmian w systemie godzin ponadwymiarowych, postulując ich traktowanie analogicznie do godzin nadliczbowych w innych profesjach. Postulat ten, popierany przez minister edukacji Barbarę Nowak, wiąże się z widoczną zwyżką wynagrodzeń dla nauczycieli.